| Forme juridique | SARL |
| Ancienneté de la société | Plus de 10 ans |
| Localisation du siège | Paris |
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Année de référence |
2023 |
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Fonds propres |
2 000 k€ |
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Dettes financières |
1 000 k€ |
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Trésorerie nette |
200 k€ |
| En k€/année | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
|---|---|---|---|---|
| CA | 900 | 950 | 850 | 700 |
| Marge brute | 850 | 850 | 800 | 500 |
| EBE | 25 | -60 | 75 | -50 |
| Rés. Exp. | 25 | -70 | 150 | -75 |
| Rés. Net | 40 | -25 | -70 | 70 |
| Salariés | 4 | 4 | 4 | 4 |
| Montant recherché | 1 000 k€ |
| Participation proposée au capital | Indifferent |
| Explication de la recherche de fonds |
Le Groupe ouvre son capital pour la première fois depuis sa création. Jusqu'à aujourd'hui, l'ensemble du développement a été réalisé en fonds propres, sans recours à des investisseurs externes. Cette levée de fonds vise à accueillir un partenaire actif, capable de s'impliquer au‑delà de l'apport financier. Le groupe entre dans une nouvelle phase qui nécessite une réorganisation de la structure, le renforcement de la tête de réseau, la mise en place de process plus solides, ainsi que le recrutement de profils clés pour accompagner l'expansion. Il existe un véritable travail de fond à mener pour structurer durablement le développement, professionnaliser certaines fonctions et accélérer l’ouverture de nouveaux sites. L'objectif est donc de s'associer avec un investisseur impliqué, capable d’apporter une vision, un soutien opérationnel et une participation active à la stratégie du groupe. |
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Profil recherché |
Personne physique ou Fonds d'investissement |
| Complément |
Le Groupe recherche un investisseur impliqué, capable de s'engager au‑delà de l'apport financier. Le partenaire idéal est une personne ou un entrepreneur‑investisseur souhaitant participer activement au développement du groupe, être présent régulièrement et contribuer à la structuration de la tête de réseau. L'investisseur devra avoir la volonté de s'impliquer dans les décisions stratégiques, d'accompagner la réorganisation, de soutenir le recrutement de profils clés et de participer au pilotage de la croissance. Le groupe recherche un partenaire engagé, disponible et prêt à jouer un rôle opérationnel ou stratégique selon ses compétences. |