Infogérance
  • Cession d'entreprise
  • Mise à jour le 04/08/2026
  • CA : 700 k€
 
Fiche d'identité de la société
Forme juridique EURL
Ancienneté de la société Entre 5 et 10 ans
Localisation du siège Vosges
 
Résumé général de l'activité
ESN distribuant des solutions informatiques et de téléphonie.

Elle propose à ses clients et prospects notamment des contrats MSP (assistance téléphonique et des interventions sur site).

Elle a également une activité auprès d'une clientèle de particuliers pour environ 20% du chiffre d'affaires total.

Cette entreprise bénéficie d'une notoriété importante sur la région et son appartenance à un réseau d'ESN couvrant le territoire national lui offre la possibilité de contracter avec des clients avec un rayonnement national.
Eléments chiffrés
Année de référence
2025
Fonds propres
150 k€
Dettes financières
10 k€
Trésorerie nette
35 k€
 
 
En k€/année 2023 2024 2025 2026
CA 600 650 700
Marge brute 250 300 400
EBE 35 -5 40
Rés. Exp. 5 1 40
Rés. Net 10 5 35
Salariés 3 3 3
Positionnement par rapport au marché
- L'entreprise se positionne comme un acteur local et agile auprès d'une clientèle PME - TPE qu'elle accompagne depuis de nombreuses années.
- Elle a également une activité auprès d'une clientèle de particuliers (environ 20% du chiffre d'affaires).
 
Concurrence
La concurrence est importante sur l'ensemble des métiers de l'entreprise, elle est à la fois locale mais surtout nationale au travers de grands groupes.
 
Points forts
- La structure de son chiffre d'affaires avec une part importante de services.
- Quasiment 50 % du chiffre d'affaires total est récurrent
- Contrats MSP sur 36 mois.
 
Points faibles
- La taille de l'entreprise.
- Un commerce à performer.
 
A propos de la cession de cette entreprise

Type de cession envisagée Majoritaire
Raison principale de cession Changement d'activité du dirigeant
Complément Le dirigeant souhaite s'orienter vers un autre projet professionnel.
Prix de cession Le vendeur n'a pas souhaité préciser le prix de cession.
L'immobilier n'est pas compris dans la cession.
Compléments, spécificités
Il est à noter que le dirigeant remonte sur sa holding des management fees supportant sa rémunération :
- 158 k€ 2025.
- 113 k€ 2024.
- 108 k€.
Une partie sera à retraiter dans l'EBE.

Informations disponibles après la signature d'un mandat d'acquisition et d'un engagement de confidentialité.
Les honoraires sont à la charge de l'acquéreur.
 
 
Profil de repreneur recherché

Profil recherché

Personne physique ou morale
Complément - Personne physique avec profil commercial.
- Personne physique issu de l'informatique.
- Entreprise du secteur en recherche de croissance externe.
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